| |  Guía rápida análisis foda o dofa:
¿Qué es?, beneficios y buenas prácticasLa guía rápida de análisis foda o dofa, tiene como objetivo compartir los elementos generales de análisis foda o dofa combinados con elementos de otras guías para incrementar su valor y suministrar información resumida, soportada por casos prácticos para apoyar el trabajo que se encuentra realizando el lector en la empresa, curso o universidad.
¿Por qué combinar elementos entre guías?
La historia nos confirma que la mayoría de los marcos de trabajo, métodos, filosofías, modelos, técnicas y herramientas que han surgido dentro de la transformación digital son el resultado de crear, validar, evolucionar y combinar elementos entre guías, situación que actualmente se sigue presentando y seguirá sucediendo porque las condiciones del entorno siempre se mantienen en constante cambio.Las guías principales que hacen parte de la transformación digital son:Simuladores para la preparación del examen de certificación:El grupo o categoría Análisis de datos se compone de un conjunto de artículos que tienen afinidad con el elemento Análisis FODA o DOFALos puestos de trabajo y sus rangos salariales en la aplicación de la transformación digital son:| Puesto de trabajo | Salario promedio |
|---|
Junior | Intermedio | Senior | | Agile Project Management | USD $1,000 | USD $1,500 | USD $2,000 | | Gerente de Proyectos | USD $1,000 | USD $1,500 | USD $2,000 |
¿Qué es análisis foda o dofa?Análisis FODA O DOFA es una técnica que permite examinar un negocio, proyecto o área de operación desde cada una de las perspectivas de fortalezas, debilidades, oportunidades y amenazas.
El elemento análisis foda o dofa hace parte de la categoria o grupo Análisis de datos y es utilizado durante el proceso de implementación de los siguientes conceptos:
¿Cuáles son los beneficios de análisis foda o dofa?Los beneficios de análisis foda o dofa son los siguientes:
1) Conocer las fortalezas que tiene un equipo de trabajo o la organización para explotar oportunidades y mitigar amenazas.
2) Conocer las debilidades que tiene un equipo de trabajo o la organización para diseñar planes que permitan superar las debilidades.
3) Conocer las oportunidades que ofrece el entorno del proyecto o la organización para diseñar planes que permitan su explotación.
4) Conocer las amenazas que ofrece el entorno del proyecto o la organización para diseñar planes que permitan su mitigación.
¿Cuáles son las buenas prácticas de análisis foda o dofa?Las buenas practicas de análisis foda o dofa son las siguientes:
1) Realizar el análisis de cada perspectiva de forma objetiva y sustentada por datos.
2) Analizar las fortalezas y las debilidades como perspectivas que pueden ser controladas. Por lo tanto, pueden ser mejoradas.
3) Analizar la oportunidades y amenazas como perspectivas que están fuera de nuestro control. Por lo tanto, se debe centrar la atención en identificar como explotar las oportunidades y mitigar las amenazas.
Ejemplo análisis foda o dofaA continuación se expone un ejemplo o caso práctico para entender de forma aplicada el concepto análisis foda o dofa.| Elemento | Descripción | Ejemplo |
|---|
| Fortalezas | Corresponde a las ventajas competitivas que tiene un individuo, proyecto u organización. | Experiencia en la dirección de proyectos. | | Debilidades | Corresponde a las oportunidades de mejora que tiene un individuo, proyecto u organización. | No tener especialización o certificaciones del PMI. | | Oportunidades | Corresponde a los beneficios que ofrece el entorno para su explotación. | El mercado paga mejor a los directores de proyecto que tienen especialización o certificaciones del PMI. | | Amenazas | Corresponde a los impedimentos que ofrece el entorno afectando los resultados del individuo, proyecto u organización. | Sin tener las certificaciones del PMI, se pierde poder de negociación para obtener un salario competitivo. |
|
|